Wolfenbüttel. Gemessen am Gehalt haben Frauen erst am 21. März das Durchschnittsjahresgehalt erwirtschaftet, das Männer schon Silvester hatten. Die Gründe für die Lohnlücke von 22 Prozent sind vielfältig. Frauen sind weniger häufig in Führungspositionen anzutreffen, sie arbeiten in den schlechter bezahlten traditionellen Frauenberufen und sind vielfach teilzeitbeschäftigt. 2008 wurde der “Gleichbezahltag” auf Initiative der Business...
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